Вступайте в крупнейшее в мире сообщество любителей скидок прямо сейчас!
Pepper.ru — это самые горячие скидки от Ваших любимых брендов
Войти через социальные сети
Восстановите свой аккаунтВход через Google, Apple и Facebook скоро будет недоступен. После входа установите пароль или используйте Яндекс, чтобы не потерять доступ. Подробнее
Войти
Создать новый аккаунтЗабыли пароль?
Ссылка для восстановления пароля придёт на ваш электронный адрес
Чтобы упростить процесс регистрации и входа, привяжите учётную запись в социальной сети!
Создавая учетную запись, Вы подтверждаете, что принимаете наши Пользовательское соглашение и Политика конфиденциальности
Зарегистрироваться через электронную почту
Сохранить комментарий?
Сохранить комментарий
Sertifikator
Настяяяяяяя
Sertifikator
Настяяяяяяя
Наш сайт использует cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь с этим. Чтобы узнать больше, нажмите здесь.
Потому что стаж работы маленький, 4 года если бы было 7 лет то получил бы 100% зп.
В общем тут не угадаешь, где и в каком документе ВТБ прописал какой-нибудь запрет на другие свои услуги если пользовался каникулами.
Я просто для себя сделал вывод, что лучше каникулами не пользоваться.
с 23.03 не нужно собирать справки и доказывать падения дохода. Но есть нюансы по размеру платежей
2. для каникул нужно собрать много справок, доказать падение дохода более 30%, но по итогу потом все проценты включат в тело долга, платеж может вырасти
banki.ru/new…362
Подключить каникулы можно дистанционно в контакт-центре банка, в чат-боте «ВТБ Онлайн». Для кредитных карт каникулы можно дополнительно оформить через «ВТБ Онлайн», для этого в настройках карты надо найти меню «Кредитные каникулы». Программа действует до 30 сентября 2022 года.